【羿文寄语】术业有专攻，但是不可偏废。

中文Part1（第一部分： 财务规划、绩效与分析）

【单选题】

一家公司的库存控制主管报告说，为一份特殊订单购买的大量零件仍有库存。因为客户违约,所以订单未完成。该零件不用于公司的任何常规产品。该公司的工程师表示，如果对购买的零件进行修改，可以用它来代替常规零件，生产副总裁批准了在新产品中用购买的零件代替常规零件。使用替代零件生产的产品需要额外的直接人工工时，导致生产部门的直接人工效率差异不佳。则由于零件的替换导致的不利直接人工效率差异最好分配给

A.销售经理

B.库存主管

C.生产经理

D.生产副总裁

答案：D

【解析】不利的直接人工效率差异通常由生产经理承担，因为生产经理是对所用直接人工的数量和种类拥有最大控制权的人。然而，并非他个人负责，因为他被告知使用需要额外劳动时间的不合格零件。因此，差异应该由生产副总裁负责，他是对成本产生影响最大的个人。

综上，本题应选择D选项。